"Considerando solo il continente europeo, Lisbona è la 36esima città più costosa per gli città più costosa per gli espatri", conclude lo studio "Cost of Living 2022", lanciato dalla società di consulenza Mercer, che include 227 città del mondo in cui vivono gli mondo in cui vivono i lavoratori espatriati, verificando che gli standard di mobilità dei mobilità internazionale dei dipendenti si stanno evolvendo a causa del tasso di cambio e dell'inflazione, e e dell'inflazione e dell'aumento del lavoro a distanza e flessibile.

Lo studio è stato realizzato a partire dall'analisi congiunta del comparativa di oltre 200 voci di spesa in ciascuna località, tra cui alloggio, trasporto, cibo, abbigliamento, prodotti per la casa, ecc, trasporto, cibo, abbigliamento, prodotti per la casa e intrattenimento, e utilizzando New York come città base per tutti i confronti.

La più costosa

Nella classifica globale, Hong Kong è ancora una volta la città più città più costosa al mondo per gli espatriati, una posizione che ha mantenuto per anni consecutivi.

Secondo lo studio "Cost of Living 2022", le città svizzere di Zurigo (2° posto), Ginevra (2° posto) e Zurigo (2°), Ginevra (3°), Basilea (4°) e Berna (5°) completano la classifica delle cinque città più care al mondo. le cinque località più costose al mondo per gli espatriati.

Nel continente europeo, oltre alle quattro città della Svizzera, la classifica è guidata dai Paesi Svizzera, la classifica è guidata dalle capitali dei Paesi, in particolare Copenhagen (Danimarca), che a livello globale figura all'11° posto, Londra (Regno Unito, 15°), Vienna (Austria, 21°), Amsterdam (Paesi Bassi, 25°) e Oslo (Norvegia, 27°).

Nella top-10 delle città europee più costose per gli più costose per gli espatri è la città tedesca di Monaco di Baviera, che figura al 33° posto nella classifica globale. classifica globale.

Lisbona, l'unica città portoghese inclusa nello studio, è scesa di 26 posizioni nella classifica globale. studio, è scesa di 26 posizioni nella classifica globale, diventando la 109a città più città più cara al mondo in termini di costo della vita per gli espatriati e la 36esima in Europa. 36° in Europa, posizionandosi sotto la metà della classifica delle 57 città europee, dietro a città come Madrid (90° posto mondiale) o Barcellona (78°).

Per quanto riguarda l'Europa orientale, la città più costosa è Praga (Czeki), al 60° posto su 227 città, seguita da Riga (Lettonia, 79°), Bratislava (Slovacchia, 105°) e Tallinn (Estonia, 140°), si legge nello studio, che indica che la più economica è Sarajevo, in Bosnia-Erzegovina, classificata al 209° posto nel mondo e al 209° posto nel mondo e in fondo alla classifica delle città europee.

"L'aumento del lavoro a distanza e flessibile, la guerra in Ucraina, le fluttuazioni valutarie e l'inflazione generalizzata stanno avendo un impatto sulla retribuzione dei dipendenti, che può avere gravi conseguenze per le aziende nella battaglia globale per i talenti", sottolinea il rapporto.

Tendenze globali

Tiago Borges, "business leader career" di Mercer, citato in una dichiarazione in merito allo studio, afferma che "la volatilità innescata dalla Covid-19 e aggravata dalla crisi in Ucraina ha alimentato l'incertezza economica e politica globale". incertezza economica e politica a livello globale", una situazione che si riflette "con il significativo inflazione nella maggior parte dei Paesi del mondo", che preoccupa gli espatriati per il loro potere d'acquisto e la loro stabilità socioeconomica. preoccupa gli espatriati per il loro potere d'acquisto e la stabilità socio-economica.

"Sia l'inflazione che le fluttuazioni del tasso di cambio influenzano direttamente il potere d'acquisto dei sia l'inflazione che le fluttuazioni dei tassi di cambio influenzano direttamente il potere d'acquisto dei dipendenti che lavorano al di fuori del proprio d'origine", spiega Tiago Borges, sottolineando che l'aumento del lavoro a distanza e flessibile lavoro flessibile ha portato molti dipendenti a riconsiderare le proprie priorità, l'equilibrio tra lavoro e vita familiare e la scelta di tra lavoro e vita familiare e la scelta del luogo di residenza.

I dati presentati nello studio Mercer, oltre a dimostrare che "le condizioni di lavoro ed economiche dimostrano che "le condizioni lavorative ed economiche in tutto il mondo si stanno evolvono più rapidamente che mai", permettono alle aziende di valutare i costi dei contratti contratti internazionali in tempi di incertezza.