In een bericht aan de werknemers, waartoe Lusa toegang had, herinnerde de manager aan de moeilijke tijden van de afgelopen twee jaar, waarin de luchtvaartsector moeilijkheden ondervond als gevolg van de pandemie.

"In 2020 vroeg ik om uw vertrouwen en solidariteit om, door middel van een algemene collectieve inspanning, het behoud van banen te garanderen, om onze teams en hun gezinnen te beschermen en om te herstellen wanneer de context gunstiger is", zei hij.

"Vandaag kunnen we zeggen dat de inspanningen waartoe bijna iedereen van ons heeft besloten, het mogelijk hebben gemaakt om de moeilijkste situaties te vermijden die de meeste bedrijven in de sector vandaag meemaken", zei hij.

Volgens de voorzitter van ANA werden vorig jaar "historische niveaus van schuldenlast bereikt in bedrijven" in de sector, en om "het vermogen van het bedrijf om crisissen te weerstaan weer op te bouwen", besloot de groep "de hervorming te starten".

"Het doel van deze hervorming is niet om de economische compensatie van arbeid te degraderen", maar, zo garandeerde hij, "om de gecreëerde toegevoegde waarde beter te verdelen, ten gunste van degenen die eraan bijdragen, en om deze verdelingsbasis te laten toenemen door productiviteitsstijgingen die iedereen ten goede kunnen komen".

De voorzitter van ANA erkende dat acties zoals de opschorting van de bijdrage van de onderneming aan het pensioenfonds, waarop de vakbonden kritiek hadden geuit, de indruk kunnen wekken "geen rekening te houden met de geleverde inspanningen", en voegde eraan toe dat het doel is "een open en realistische dialoog met de sociale partners tot stand te brengen" over de veranderingen die zij noodzakelijk acht.

"Het is aan alle betrokken partijen om in te stemmen met de vaststelling, via onderhandelingen, van een nieuw evenwicht dat de hervatting van bepaalde uitkeringen mogelijk zou maken".

Daarom, zei hij, rekening houdend met het feit dat de inspanningen "hun vruchten beginnen af te werpen" en de onderneming "een lichte winst heeft geboekt in het boekjaar 2021", is de groep "nu in staat om, met behoud van de nodige voorzichtigheid, het voordeel te delen van deze terugkeer naar een beter evenwicht".

"Daarom heeft het Uitvoerend Comité besloten de ANA-werknemers een uitzonderlijke bonus toe te kennen in hun salaris van april", zo verklaarde hij.