İnsana

yakışır işlerle ilgili yeni yasa, uzatılmış ve tamamlayıcı ebeveyn izni konusunda yeni bir seçenek sunuyor. Bu, 150 veya 180 günlük izinden sonra, çocuğun ebeveynlerinin her birinin, yarı zamanlı çalışmaya karşılık gelen maaşın yanı sıra, Sosyal Güvenlik yoluyla ek %20'lik bir ücret alarak, yarı zamanlı çalışarak üç ay daha izin alabileceği anlamına gelir

.

Bu, Çalışma, Dayanışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı tarafından 27 Nisan'da Público gazetesi tarafından bildirildi ve “ilk ebeveyn izninden sonra ebeveynlerin 180 gün (her biri için 90 gün) sınırına kadar tamamlayıcı ortak yarı zamanlı izin alma olasılığı yaratıldığını” söyledi.

Şimdiye kadar, bebeğin 12 ayına kadar yasada öngörülen yarı zamanlı çalışma, Devletten herhangi bir destek içermiyordu. Hükümet, işverenlerin yarı zamanlı çalışmayı Sosyal Güvenlik desteğiyle birleştiren bu yeni yöntemi kabul etmek zorunda olup olmadığını henüz açıklamadı

.