“ اس سال، ایئر لائن اپنی صلاحیت کو بڑھا کر 115٪ تک بڑھا دے گی اور ملازمتوں کو برقرار رکھنے اور اس کی ترقی کے لئے بنیاد کو یقینی بنانے کے لئے، ان نئے مذاکرات کے ذریعے اپنے عملے کی معاوضہ کی ابتدائی بحالی کو ترجیح دے رہی ہے”، ایئر لائن کی طرف اشارہ کرتا ہے، ایک پریس ریلیز میں.

نئے معاہدے، جو پہلے سے ہی SEPL کی طرف سے قبول کر لیا گیا ہے، یونین جو سپین میں Ryanair پائلٹوں کی نمائندگی کرتا ہے، اور SNPL کی طرف سے، جو فرانس میں کمپنی کے پائلٹوں کی نمائندگی کرتا ہے، بھی “تنخواہ میں اضافہ اور دیگر فوائد کے لئے فراہم کی مکمل بحالی کے علاوہ معاوضہ. سپین اور فرانس میں واقع Ryanair پائلٹوں کی”, پانچ سال کی مدت کے لئے.

“ ہم ان طویل مدتی معاہدوں کا خیر مقدم کرتے ہیں جو 2027 تک چلتے ہیں اور یہ سپین اور فرانس میں واقع ہمارے پائلٹوں کو بہت سے بہتری فراہم کرے گی. جبکہ وبا کے اثرات سے بحالی ابھی جاری ہے، اور ہماری صنعت کو اہم چیلنجوں کا سامنا ہے، یہ طویل المیعاد معاہدہ استحکام، تنخواہ میں تیزی سے بحالی، مستقبل کی تنخواہ میں اضافہ اور پائلٹوں کے لیے دیگر فوائد میں بہتری فراہم کرتا ہے۔”


اہلکار یہ بھی بتاتا ہے کہ، پائلٹوں کو 2020 کے ہنگامی معاہدوں کی طرف سے احاطہ کیے جانے کے باوجود، رینائیر پائلٹوں اور یونینوں کے ساتھ کام جاری رکھے گا تاکہ “SEPL اور SNPL کے ساتھ اختتام پانے والوں کی طرح نئے معاہدے” قائم کیے جا سکیں، کم از کم نہیں کیونکہ، حال ہی میں، کمپنی ایئر لائن نے تنخواہ کی تیز بحالی اور پائلٹوں کے 85٪ سے زائد کے ساتھ طویل مدتی معاہدوں کی بہتری پر دوبارہ گفت و شنید کی.