ستمنح Mercadona مكافأة تعادل 50٪ من رواتب العمال، من بين أكثر من 100 ألف شخص يعملون في شركة السوبر ماركت. لذلك، ستقدم الشركة مكافأة للموظفين أعلى من مكافأة 2023، والتي بلغت 405 مليون يورو في المجموع.


بالإضافة إلى مشاركة الأرباح، تعتزم Mercadona أيضًا منح راتب إضافي للعمال الذين تمكنوا من تحقيق أهداف الشركة المحددة لعام 2024، ويزداد المبلغ إلى راتبين إذا كان عقد العمل ساريًا لمدة خمس سنوات على الأقل.

وفقًا لميركادونا، تم اتخاذ القرار بالنظر إلى «الالتزام الاستثنائي لأكثر من 100 ألف شخص يشكلون Mercadona لتحسين تجربة «رؤسائنا» كل يوم، وجودة منتجاتنا والتنفيذ المستمر للتحسينات التكنولوجية والمبتكرة، مما يجعل عملياتنا أكثر كفاءة، ويسهل روتين عملنا. لهذا كله، نستحق جميعًا أن نكسب، هذا العام، نصف راتب إضافي، وعلينا أن نضيف إليه المكافأة للأهداف التي تتوافق معنا - راتب واحد أو راتبين، اعتمادًا على أقدميتنا في الشركة».