"En el sector privado, las retribuciones aumentaron de forma más significativa: la remuneración total registró una variación interanual del 6,3%, pasando de 1.282 euros en septiembre de 2022 a 1.364 euros un año después. El componente ordinario aumentó un 6,7%, al pasar de 1.053 euros a 1.124 euros, y la retribución básica se incrementó un 7,1%, de 988 euros a 1.058 euros. En este sector se observaron incrementos interanuales reales en los tres tipos de retribuciones: un 2,8% en el total, un 3,2% en las regulares y un 3,6% en las básicas", según el informe del INE compartido por NM.

Ahora, en la Función Pública, "se observó un incremento interanual del 5,5% en la remuneración media total por trabajador (puesto de trabajo), que alcanzó los 1.834 euros en septiembre de 2023 (1.738 euros un año antes)".Aunque el aumento fue más significativo en el sector privado (1.364 euros), el salario medio en la Función Pública (1.834 euros) sigue siendo superior.

"Las diferencias en los niveles medios de remuneración entre el sector de la AP [Administración Pública] y el sector privado reflejan, entre otras, las diferencias en el tipo de trabajo desempeñado, la composición por edades (con incidencia en la acumulación de capital humano y experiencia profesional) y la cualificación de los trabajadores que las integran", se puede leer en el informe del INE.

La remuneración media bruta total mensual por trabajador (por puesto de trabajo) aumentó hasta los 1.438 euros en el tercer trimestre, un 5,9% más que en el mismo periodo de 2022.