Il englobe les changements d'attitudes, de valeurs, de comportements et de relations qui se transmettent d'une génération à l'autre. En comprenant et en acceptant les complexités du changement intergénérationnel, nous pouvons favoriser le dialogue, l'empathie et la collaboration entre les générations, ouvrant ainsi la voie à un avenir plus inclusif et durable.

Étant donné que 99,9 % du paysage commercial portugais est constitué de petites et moyennes entreprises, dont beaucoup opèrent dans un contexte familial, nous comprenons l'importance et l'actualité de ce sujet.

Notre prochain déjeuner-débat, auquel participeront Adrian Bridgeprésident-directeur général de The Fladgate Partnership, modéré par Paulo Vaz, Administrateur de l'AEP - Associação Empresarial de Portugal et sponsorisé par la MDSLe thème de la conférence sera "Le changement intergénérationnel". Cet événement constitue une plateforme d'échange d'expériences, de points de vue et de bonnes pratiques, favorisant un dialogue constructif entre les participants. Il constitue une occasion unique d'élargir les connaissances et les réseaux professionnels dans ce domaine.

Nous nous pencherons sur les défis et les opportunités associés aux transitions intergénérationnelles au sein des entreprises familiales. Alors que l'environnement commercial mondial subit des transformations rapides, comprendre comment les entreprises familiales gèrent les transitions de leadership et de gestion entre les générations devient primordial pour assurer un succès durable.

Le déjeuner se tiendra à l'hôtel Yeatman le 9 mai, à partir de 12h30.
Après le débat, une session de réseautage offrira un cadre idéal pour échanger des idées et établir de nouveaux liens entre les participants.

Veuillez confirmer votre présence avant le 19 avril pour garantir votre place à l'événement en vous inscrivant ici.

Prix pour les membres : 75€ + IVA
Prix pour les non-membres : 85€ + IVA

Sponsorisé par MDS