सेंटर फॉर लेबर रिलेशंस (CRL) द्वारा 2022 के लिए रोजगार और प्रशिक्षण पर रिपोर्ट में पूर्णकालिक काम करने वाले कर्मचारियों (TCO) की पारिश्रमिक संरचना का विश्लेषण शामिल है।

दस्तावेज़ में कहा गया है, “2021 में, मूल मासिक पारिश्रमिक के संबंध में पूर्णकालिक काम करने वाले टीसीओ की पारिश्रमिक संरचना के विश्लेषण से पता चलता है कि आधे से अधिक श्रमिक (66.9%) '665.00 और 999.99 यूरो' के बीच पारिश्रमिक सीमा में केंद्रित थे।”

“1,000 से 2,499.9 यूरो” ब्रैकेट 27.8% श्रमिकों का प्रतिनिधित्व करता था, जबकि अगली श्रेणी (2,500 और 4,999.99 यूरो के बीच) में 4.2% था, जिसमें केवल 0.7% का आधार वेतन मासिक 5,000 यूरो से अधिक था।

इस रिपोर्ट के पिछले संस्करण की तुलना में, ऐसा प्रतीत होता है कि न्यूनतम वेतन (जो 2020 में 635 यूरो था) और 999.99 यूरो के बीच आधार वेतन वाले श्रमिकों का प्रतिशत बढ़कर 52.7% से 66,9% हो गया।

रिपोर्ट के अनुसार, अक्टूबर 2021 में, पूर्णकालिक TCO की मुख्य भूमि पर औसत मासिक आय 1,294.10 यूरो थी, एक ऐसा आंकड़ा जो साल-दर-साल 3.5% की वृद्धि का प्रतिनिधित्व करता है, जिसने लिंगों के बीच के अंतर को “थोड़ा” कम कर दिया है।

“पुरुषों के लिए औसत मासिक आय 1,395.69 यूरो थी, जबकि महिलाओं के लिए कुल 1,172.07 यूरो”, CRL इंगित करता है, यह निर्दिष्ट करते हुए कि “2020 की तुलना में दोनों में वृद्धि हुई, “हालांकि पुरुषों की तुलना में महिलाएं अधिक हैं, इसलिए औसत वेतन के बीच का अंतर थोड़ा नरम हुआ”, पिछले कुछ वर्षों में दर्ज प्रवृत्ति को बनाए रखते हुए।

इस तरह, 2021 में, औसत मासिक महिला वेतन पुरुष वेतन का 84% था, जबकि पांच साल पहले, यह 81.7% था।